“自己的安全自己管，別人的安全也要管”，這是新嶺煤礦露采區群監員的上崗諾言，他們用自己認真負責、敢抓敢管的實際行動，為采區的安全生產奠定了基礎。

　　今年以來，露采區工會把加強群監員隊伍建設作為首要任務來抓，不斷提高群監員的業務素質及政治待遇，制定出臺群監員津貼發放制度、評先樹優享受優先優惠等政策。堅持對群監員進行每月一次的業務培訓和思想教育，不斷提高群監員的業務素質，增強群監員抓安全、管安全的自覺性。

　　為充分發揮群監員的安全把關作用，調動群監員在生產工作中的積極性、主動性，制定出臺了《群監員每日匯報制》和《群監員崗位職責》，進一步明確了群監員的職責、權力、義務以及群監員的工作標準等多項約束機制。群監員在參與行政安全檢查、安全督察的同時，接受員工群眾的監督，提高了群監員履職的責任心。建立了評比表彰機制，堅持一月一考評、一獎罰、一通報，引導他們學趕先進。每月召開一次群監員座談會，牢牢把握住群監員的思想動態和各崗位工程現場作業情況，并把情況進行匯總，及時向單位行政領導匯報，封堵管理中的漏洞，解決現場作業中的各類問題。

　　對群監員實行動態調整，優化群監員隊伍。為確保實現采區“零傷害”目標，今年初，區工會對群監員進行了深入調查和不定期檢查，對個別思想意識落后、文化水平低、責任心不強的群監員嚴格按標準進行改選，保證了群監隊伍的高素質、高水平。建立群監信息閉合處理考核機制，對現行安全檢查表進行優化設計，使群監員對自己發現的問題進行跟蹤督促整改，直至隱患徹底消除，形成閉合。在實際工作中，工會充當好群監員反“三違”、反事故的堅強后盾，設身處地地為群監員解除后顧之憂，促使群監員從“要我發現隱患”向“我要發現隱患、我要消除隱患、我敢消滅隱患”轉變。8月8日，群監員鞠憲慶在對44＃電鏟檢查過程中，發現大車電動機電刷過限，立即要求電鏟司機停止作業對電機進行維修，從而避免了一起燒電機事故。這樣的事在采區經常會出現，群監員的作用也被職工們認可，并配合群監員共同抓安全、共同管安全，在全區形成了良好的安全管理氛圍。

來源：東北網